人力资源管理系统的人事档案管理

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人力资源管理系统的人事档案管理

在企业的人力资源管理部门的工作中，人事档案可以说是其中最麻烦的情况。而现在有了人力资源管理系统之后一切都简单方便的多了。
在人事档案这方面主要是可以分为在职、离职、退休以及后备四个人员库。系统内置丰富的人事档案字段。用户也是可以对人事档案中的数据字段自行定义，也可以自行设计人事档案界面。
人事档案中包括了薪酬记录、考勤记录、绩效记录、培训记录、社保记录、调岗记录、调薪记录以及奖惩记录等常用的一些数据子集。用户也可自行增加新的数据子集。还可以针对子集进行独立的导入、导出以及统计分析。
系统还可以支持人事业务的在线办理，包括:入职、转正、调岗、调薪、奖励、处分、离职、复职等。这些业务也可以直接进行办理，也可以通过系统工作流平台来进行审批处理。业务办理的结果也是直接记录在人事档案中。
人事档案数据支持分部门进行管理，各分公司或者是部门可以独立管理本部人员。
可以使用人事档案的所有字段(其中也包括自定义字段)组合查询。查询条件可以保存为查询模板。快捷查询和组合查询也是可以联合使用。

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